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CAPFI

IT Quant H/F

Paris, Paris, France; Paris France
Marché Finance
POSTED 12 JAN 2023VERIFIED 22H AGO
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Role
1396 days opentrue age
Posted 12 Jan 2023
Pay
€34k–€79kno pay posted
Market p25–p75
€34k–€79k
Paris · n=101 · 365d to 6 Nov
CompanyCAPFI →
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All tracked boards · live 8 Nov · n=417,270
PythonC++C#/.NET

Vos missions 🎯

Sur un poste de IT Quant H/F , vous interviendrez au sein d’une équipe pouvant géer une large gamme de produits allant des vanilles aux exotiques sur les périmètres Taux/ / Inflation / Crédit ou Change.

Vous serez en charge de :

  • La conception de librairies financières
  • La réalisation de pricers de produits à destination des opérateurs du Front Office
  • Le développement des applications en C++ et/ou C# et/ou Python
  • L’intégration des librairies de pricing
  • La vérification de la solution et de sa compatibilité
  • La supervision de la phase de recette, de la réalisation des prototypes et des tests
  • Des propositions d’évolutions de l’architecture globale de pricing

Vos atouts 🎯

  • Titulaire d’un bac +5 ou équivalent en mathématiques appliquées à la finance de marché (type DEA Laure Elie, DEA El Karoui etc …)
  • Vous avez au moins 6 mois d’expérience (stage inclus) en tant que IT Quant au sein d’une BFI ou d’un Asset
  • Vous avez à coeur de répondre aux besoins des utilisateurs
  • Vous êtes analytique, consciencieux et vous avez à coeur de résoudre les problèmes qui vous sont présentés par les utilisateurs et les modèles utilisés

Chez CAPFI, nous mettons aussi un point d’honneur à ce que tous nos talents évoluent dans un environnement de travail sain, serein et respectueux des exigences sociétales et environnementales. C’est pourquoi :

  • Nous sommes labellisés B Corp ;
  • Nous sommes signataires de la charte sur l’équilibre vie professionnelle – vie personnelle et de la charte éthique CAPFI.

Chez CAPFI, nous aspirons à créer un environnement de travail engageant, respectueux, équitable et inclusif, où la valorisation de la singularité de chacun est une condition préalable au bien-être individuel et à la réussite collective.

Dans notre processus d’entreprise vivante, nous sommes fiers d’être une entreprise garantissant et encourageant l'égalité des chances quel que soit le sexe, l’invalidité, l’origine, la couleur de peau, le statut marital, l’orientation sexuelle, la religion, l’âge, la citoyenneté, l’identité de genre.

Rejoignez nous 🚀

Source · CAPFIFirst seen 4 NovOriginal ↗